1月30日下午，SHSHJ-073组召开2025-2026学年社会实践学期第四次实习交流会。会议以腾讯会议方式召开，由生涯导师、实践指导教师孟艳辉主持，小组成员全员参会。会上，各小组成员再次聚焦调查研究项目展开汇报。

首先，付亚轩同学汇报了在济宁碧源商贸有限公司调研的情况。通过此次调研，明确了电商运营岗位所需的专业核心技能需求和胜任该工作岗位所需的专业知识，收获颇丰。但也存在不足，如访谈对象王经理的电商运营经验非常丰富，偶尔会对电商运营工作进行事实陈述，但与书本上学到的专业术语、推广逻辑等表述不一致，从而引发了该同学对管理者核心能力系统化提升的思考。

而后，吕振超同学汇报了在淄博七夜网络科技有限责任公司的调研情况。本次调研围绕企业经营、业务能力、发展规划及合作潜力四大核心展开，不仅厘清了企业核心业务、团队架构等基础经营信息，还掌握了其技术研发、发展目标及合作诉求等关键内容，为自身职业规划和岗位能力提升找准了方向。

接下来，张浩同学汇报了在皖浙茶行旗舰店的调研情况，此次调研工作有两个目的，一是围绕毕业论文撰写工作展开调研，二是围绕就业核心竞争力的提升展调研。本次调研聚焦茶叶品类市场占有率、红茶品牌占比及相关岗位招聘要求三大核心内容，不仅摸清了冬季茶叶市场的品类销售特点与红茶热门品牌，更明确了茶叶行业电商、营销岗位的学历、专业、实践经验等招聘要求。此次调研让张浩充分掌握茶叶行业就业市场的实际需求，为自身职业规划、专业能力提升找准了方向，也为毕业论文的撰写拓展了思路。

最后，孟艳辉对调研工作进行了总结与指导。一是肯定同学们一周以来的实践成果，各小组成员能够按照学校要求有序开展实践活动，基本完成各项实践任务；二是要树立质量意识。要在基本完成任务的基础上，进一步提升质量，特别是要提升调查报告的质量，视频制作的质量；三是要注意实践安全，务必时刻绷紧安全弦，遵守调研企业安全规章和操作规范，保护自身人身与财产安全。

通过此次会议，全体同学依次分享了企业调研成果，均表示在岗位技能、行业需求、职业规划等方面收获颇丰，希望各位同学以此次调研为契机，梳理总结所思所想，将调研成果转化为专业学习和职业发展的实际动力，查漏补缺、夯实能力，为后续实习就业筑牢基础。

一审：孟艳辉

二审：史云辉

三审：刘铭炜